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Head of Digital Transformation / E-Commerce (m/w)

M I T T L E R W E I L E   E R F O L G R E I C H   B E S E T Z T !

PROFIL FÜR DIE POSITION
HEAD OF DIGITAL TRANSFORMATION / E-COMMERCE (M/W)

- PIONIERAUFGABE / HANDEL UND DIENSTLEISTUNG -

Unternehmen und Markt

Wir sind ein auch international führender Konzern mit Hauptsitz in Nordrhein-Westfalen, der sich mit dem Handel und der Anarbeitung von Werkstoffen beschäftigt. Mit etwa 25.000 Mitarbeitern wird ein Jahresumsatz von etwa 12 Mrd. Euro erzielt. Das bisher über Niederlassungen und Tochtergesellschaften abgewickelte Geschäft soll zukünftig auch online als E-Commerce-Lösung angeboten werden. Dabei sollen die bestehenden Geschäftsprozesse digital transformiert werden, damit eine höchstmögliche Automatisierung erfolgt. Vor diesem Hintergrund suchen wir den Head of Digital Transformation / E-Commerce (m/w).

Aufgaben und Ziele

Als Schnittstelle zwischen den operativen Geschäftseinheiten und der IT verantworten Sie die Entwicklung und Umsetzung des E-Commerce-Geschäfts sowie dessen strategische Weiterentwicklung. Sie steuern und treiben das für die Zukunft sehr bedeutende Projekt „Digitale Transformation“ inklusive aller Projektmodule (Frontend, Fulfillment, Digital Value Chain, Data Analytics, Collaboration, Change Management). Die Projektmodule gilt es inhaltlich und hinsichtlich der Vorgehensweise weiter zu entwickeln. Zudem sind Sie zuständig für die Aufnahme und Ausgestaltung weiterer Digitalisierungsthemen in Projektstruktur.

 
Sofern erforderlich, identifizieren und beauftragen Sie externe Partner zur Umsetzung von Digitalisierungsthemen (z. B. Websiteentwicklung, Backend-Umsetzung, Data Analytics). Die Koordination aller Digitalisierungsthemen in der Division und in den operativen Einheiten sowie der Schnittstellen zu Digitalthemen mit der Konzernholding und den anderen Divisionen des Konzerns zählt ebenfalls zu Ihrem Aufgabenspektrum.

Zudem verantworten Sie die Steuerung der Einführung der online-Verkaufsprozesse ebenso wie die Empfehlung von Strategien zur Erhöhung von Marktanteilen über digitale Kanäle. Letztlich halten Sie sich stets auf dem neuesten Stand bezüglich Trends und Technologien in den Bereichen E-Commerce und digitale Transformation.

Bei der Erfüllung Ihrer Aufgabenstellung werden Sie von einem Team unterstützt, das sich noch in der Aufbauphase befindet.

Sie berichten direkt an den Vorstand der Division.

Anforderungen und Qualifikation

Auf der Grundlage eines erfolgreich abgeschlossenen Studiums der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Informationstechnologie verfügen Sie über mehrjährige Führungserfahrung im Bereich der digitalen Transformation von Geschäftsprozessen und E-Commerce-Business, die Sie z. B. bei einem Handelsunternehmen oder in einem Internet Start-up Umfeld gesammelt haben.

Dabei haben Sie auch Kenntnisse in der Nutzung von E-Commerce-Lösungen (IBM-Commerce, SAP hybris, Oracel Commerce, etc.). Eine hohe IT-Affinität sowie eine ausgeprägte ganzheitliche Perspektive (Business + IT) sind wünschenswert.

Zudem bringen Sie Erfahrung im Aufbau von E-Commerce-Business mit.

Eine strukturierte Arbeitsweise, unternehmerisches Denken, starke analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke, gute Präsentations- und Überzeugungsfähigkeit, eine teamorientierte Zusammenarbeit auch mit internationalen Kollegen, eine hohe Eigenmotivation, Belastbarkeit, Zielorientierung, Reisebereitschaft sowie fließende Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Angebot und Perspektiven

Es handelt sich um eine neu geschaffene herausfordernde Managementaufgabe mit einem breiten Gestaltungsspielraum. Das Unternehmen ist erfolgreich und verfügt über einen soliden wirtschaftlichen Hintergrund. Bei entsprechender Bewährung gibt es gute Karriereperspektiven.

Die finanzielle Ausstattung der Position wird Sie überzeugen. Neben einer entsprechenden Grundvergütung wird ein leistungs- und ergebnisorientierter Bonus gewährt. Selbstverständlich wird auch ein Firmen-Pkw zur Verfügung gestellt.

 
 
 

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